A 19ª edição do Encontro Sul-americano de Recursos Humanos (Esarh) terá como enfoque os temas de potencialização de pessoas e organizações que buscam a alta performance, e que enfoques mobilizam especialistas e estrategistas em busca de práticas que alcancem melhores resultados.
Esses assuntos reunirão cerca de mil profissionais de RH da América Latina no Esarh 2014.
O evento acontecerá entre os dias 19/05 e 21/05, mais de 50 pensadores e conferencistas coordenarão 45 atividades técnicas e de integração como seminários, conferências, talkshows, painéis e vivências em grande grupo.
Por meio dos eixos temáticos: Gestão da Complexidade, Engajamento e Liderança Facilitadora, as atividades desenvolvidas no evento mostrarão estratégias para lidar com as complexidades corporativas e formar líderes que criam um ambiente interno de confiança.
No Centro de Eventos da UFRGS as 43 empresas expositoras promoverão visibilidade e negócios em um ambiente de integração e sentimento de equipe. As quatros conferências magnas confirmadas para o ESARH 2014 são:
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Influenciadores
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• Engajamento e/ou comprometimento das pessoas com suas organizações e equipes – Eugênio Mussak (SP)
• Gestão da Complexidade – Leandro Karnal (SP)
• Formando líderes inspiradores em todos os níveis – César Souza (SP)
• Felicidade no Trabalho: um desafio possível? – Domenico De Masi.
