A Coca-Cola amplia o programa Coletivo Coca-Cola, com o objetivo de capacitar jovens de baixa renda para o mercado de trabalho. Os Estados de Minas Gerais, São Paulo e Mato Grosso do Sul receberão novas unidades do projeto, beneficiando cerca de 15 mil jovens. Em São Paulo, onde o programa já existe há dois anos, mais de mil jovens foram treinados e ocupam 30% das vagas de comércio em outro segmentos.
Com a iniciativa, a companhia pretende aumentar a força das vendas em áreas pouco exploradas pela marca, além de desenvolver um novo modelo de negócio, gerando desenvolvimento sócio-econômico tanto para os jovens participantes, como para toda a comunidade.
O treinamento consiste em aulas técnicas, exercícios desenvolvidos por meio de simulação virtual e planos de negócios aplicados na prática, para que os participantes possam aprender a gerir um estabelecimento comercial.
