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A BD, empresa de tecnologia médica, tornou-se signatária dos dez Compromissos com os Direitos LGBT do Fórum de Empresas e Direitos LGBT. A assinatura do contrato aconteceu na manhã de sexta-feira (03/08), durante um evento na companhia que apresentou aos associados a importância de tornar a BD, ainda mais, diversa e plural.

Ao assinar os dez Compromissos com os Direitos LGBT, a BD se compromete a oferecer igualdade de oportunidades e tratamento justo a todas as pessoas, considerando sua orientação sexual e identidade de gênero.

No dia a dia, isso refletirá na adoção de atitudes e políticas internas e externas que promovam a inclusão socioeconômica do grupo LGBT em todas as frentes que cabem à empresa, incluindo a abordagem da temática nas falas das lideranças, nos procedimentos de seleção, capacitação de gestores, realização de eventos e treinamentos temáticos, zelo na criação de campanhas para garantir linguagem apropriada, entre outros.

Na BD, essas questões já são colocadas em prática desde 2016, quando surgiu o Comitê de Diversidade e Inclusão. Dois anos depois, a entrada no Fórum reforça a postura da companhia em tratar de assuntos relacionados à orientação sexual e identidade de gênero. “Esse é um passo importante para aprofundar políticas de inclusão no ambiente de trabalho, e até fora dele. Isso nos ajudará a atrair talentos, bons negócios, descobrir novos parceiros e a fortalecer práticas internas de engajamento de colaboradores.”, afirma Wellington Nazaret, gerente de Produto e Líder do Comitê de Inclusão e Diversidade.

Criado em março de 2013, o Fórum reúne grandes empresas em torno do compromisso com o respeito e a promoção dos direitos humanos de lésbicas, gays, bissexuais, travestis e transexuais. A organização tem como missão aprimorar práticas de gestão empresarial para inclusão, combater a homo-lesbo-transfobia e seus efeitos prejudiciais às pessoas, aos negócios e à sociedade e influenciar o meio empresarial e a população em geral na adoção de práticas de respeito aos direitos humanos LGBT.

O Comitê de Diversidade e Inclusão

A BD possui um Comitê de Inclusão e Diversidade composto por colaboradores comprometidos com o desenvolvimento de iniciativas para a companhia tornar-se mais aberta a diferentes gêneros, raças, idades, culturas e necessidades.

Desde 2016 está engajado em promover atividades e palestras sobre esses temas. Mais do que isso, está se aprofundando no conteúdo e buscando melhores práticas de mercado, identificando iniciativas inspiradoras para a BD.

Esse compromisso está dividido em seis frentes de trabalho: Tons de Diversidade (Raças e Etnias), Gênero, LGBT, PCD (Pessoas com deficiência), Gerações e Responsabilidade Social. Cada um deles possui práticas voltadas a seu público-alvo e realiza ações e debates acerca dos temas.